Orden de 30 de abril de 2024 por la que se nombran los órganos de selección que han de valorar los procedimientos selectivos convocados por Orden de 22 de diciembre de 2022, por la que se establecen las bases reguladoras y la convocatoria del procedimiento selectivo de estabilización para el ingreso en el Cuerpo de Maestros y la composición de la lista de interinidad derivada de dicho procedimiento, en aplicación de la Ley 20/2021, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, en el ámbito de gestión de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia; y para el procedimiento de adquisición de nuevas especialidades.
Plazo para abstención y recusación: del 6 al 10 de mayo
Acta del sorteo para la designación de los vocales de los tribunales en los procedimientos selectivos para ingreso y adquisición de nuevas especialidades en la función pública docente, convocados por Orden de 22 de diciembre de 2023
Resolución de 11 de enero de 2024 de la Dirección General de Recursos Humanos, Planificación Educativa e Innovación, por la que se determinan las normas que regirán el acto del sorteo para la designación de los vocales de los tribunales que han de seleccionar a los participantes en los procedimientos selectivos para ingreso en el Cuerpo de Maestros que se convocaron por Orden de 22 de diciembre de 2022 y se abre el plazo para que los funcionarios docentes puedan solicitar formar parte voluntariamente de los mismos
Plazo para alegar omisiones o solicitar la exclusión de la lista: Del 16 al 25 de enero (ambos inclusive).
Enlace
https://sede.carm.es/web/pagina?IDCONTENIDO=2496&IDTIPO=240&RASTRO=c$m40288
Serán admisibles, como causas de exclusión, las que a continuación se indican:
a) Situación de permiso por maternidad o paternidad, por adopción o acogimiento o por acumulación de lactancia.
b) La imposibilidad absoluta derivada de enfermedad, debidamente certificada por la Unidad de Inspección Médica de la Consejería de Educación.
c) Los permisos de reducción de jornada de trabajo concedidos hasta el 31 de julio de 2024 al amparo del artículo 48.h) del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y la Resolución de 19 de mayo de 2006, de la Consejería de Economía y Hacienda por la que se ordena la publicación del acuerdo sobre medidas sociales para el personal al servicio de la Administración Pública de la Región de Murcia.
d) Los permisos de reducción de jornada concedidos hasta el 31 de agosto de 2024 al amparo del artículo 6.1 de la Ley 5/2012, de 29 de junio, de ajuste presupuestario y de medidas en materia de Función Pública.
e) Haber actuado efectivamente como miembro de tribunal en alguno de los procedimientos selectivos convocados por Orden de 15 de febrero de 2019 o por Orden de 24 de febrero de 2022.
f) Ser director o miembro del equipo directivo de centros educativos, que imparten las enseñanzas establecidas en el artículo 3.2 de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, o director de equipos de orientación educativa y psicopedagógica.
g) El ejercicio de actividades sindicales para las que se haya concedido la correspondiente licencia